FÜR ARBEITGEBER.
Lehnen Sie sich entspannt zurück
PASSGENAUE STELLENBESETZUNG
Haben Sie akute Personalengpässe?
Möchten Sie eine feste Position neu besetzen?
Benötigen Sie spezielles Know-How?
Ganz egal, ob Sie kurz-, mittel- oder langfristig Personalbedarf haben, wir unterstützen Sie schnell und passgenau nach Ihren Vorgaben. Kontaktieren Sie uns jederzeit unverbindlich. Für Ihre Anliegen rund um Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und Interim Management sind wir gerne für Sie da.
ARBEITNEHMERÜBERLASSUNG
Arbeitnehmerüberlassung ist die schnellste Lösung bei Personalengpässen infolge von Auftragsspitzen, Termindruck, Urlaubszeiten oder Krankheitsfällen. Auch langfristige Überlassungen bis zu 18 Monaten sind üblich, bspw. zur Ergänzung Ihres Know-hows bei Projekten.
Wir stellen Ihnen unser Personal unbürokratisch und kurzfristig zur Verfügung. Berechnet wird nur die effektiv geleistete Arbeitszeit zum vorher festgelegten Verrechnungssatz. Sie bleiben vollkommen flexibel, da wir das Arbeitgeber-Risiko übernehmen.
PERSONALVERMITTLUNG
Gemeinsam mit Ihnen erstellen wir ein aussagekräftiges Stellenprofil, auf dessen Basis wir geeignete Kandidaten finden. Dabei übernehmen wir für Sie alle Schritte des Rekrutierungsprozesses. Von der Ausschreibung der Position, der Sichtung eingehender Bewerbungen, der gezielten Vorauswahl bis zur aktiven Begleitung des Einstellungsprozesses können Sie sich ganz auf uns verlassen.
UNSERE LÖSUNGEN FÜR HONORARÄRZTE
In einer Grundsatzentscheidung hat das Bundessozialgericht (BSG) am 04.06.2019 entschieden, dass Honorarärzte ab sofort der Sozialversicherungspflicht unterliegen und damit nicht selbstständig in Kliniken und Krankenhäusern tätig sein dürfen. Medizinische Einrichtungen dürfen Ärzte somit nur noch in Ausnahmefällen als freie Mitarbeiter beschäftigen.
Bei aller Irritation der fortan geltenden Rechtslage und der drohenden Gefahr sogenannter Scheinselbstständigkeit, stehen wir Ihnen mit Rat und Tat zur Seite: WORK@HR-Solutions bietet Honorarärzten bundesweit ein alternatives Vertragsmodell auf Basis der Arbeitnehmerüberlassung. Dabei ergeben sich Vorteile sowohl für Kliniken als auch für Sie als Ärzte: Wir gewährleisten die von Ihnen gewohnten Freiheiten bei gleicher Entlohnung. Zusätzlich profitieren Sie von Urlaubsanspruch und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall – die Arbeitgeberanteile an den Sozialversicherungen übernehmen wir.
Möchten Sie mehr erfahren? Dann nehmen Sie unverbindlich Kontakt auf!
Frau Sen ist unter 0221 35 96 44 06 für sie erreichbar.
Wir freuen uns auf Sie.
WOFÜR WIR STEHEN
PROFESSIONELLE BEGLEITUNG UND BERATUNG
ABSOLUTE TRANSPARENZ
REAKTIONS-SCHNELLIGKEIT
PASSGENAUE BESETZUNG VON ARBEITSPLÄTZEN
KURZE EINARBEITUNGS- UND INTEGRATIONSPHASEN
HOHE ERFOLGSQUOTE BEI DAUERHAFTER STELLENBESETZUNG
WIE KÖNNEN WIR IHNEN HELFEN?
Für Ihre Fragen rund um das Thema Personal stehen wir gerne zur Verfügung. Sie haben Verbesserungsvorschläge, Wünsche, Kritik? Auch diese nehmen wir sehr gerne an. Sprechen Sie uns einfach an.